3개 회사 중 1개 회사는 2024년에 직원을 AI로 대체할 것입니다 - ResumeBuilder.com
2023년 조사에 따르면, 53%의 기업이 이미 인공지능(AI)을 사용 중이며, 24%는 2024년부터 AI 사용을 계획하고 있음. 이는 AI의 도입이 점차 보편화되고 있음을 시사함.
인공지능의 활용 증가에 따라, 2024년에는 44%의 기업이 AI 기술로 인해 직원 해고가 발생할 것으로 예측함. 이는 AI 기술이 전통적인 직업 시장에 상당한 변화를 가져올 것임을 의미함.
또한, 인공지능 기술을 갖춘 인재에 대한 수요가 증가할 것으로 보임. 2024년에 채용을 계획 중인 기업의 96%가 AI 기술을 보유한 지원자를 선호할 것이라고 답변함. 이는 AI 기술의 중요성이 강조됨을 나타냄.
기업 리더들은 AI 기술을 갖춘 직원이 보다 안정적인 직장 생활을 할 수 있을 것으로 전망함. 조사 결과에 따르면, AI 기술을 보유한 직원이 그렇지 않은 직원보다 더 높은 직업 안정성을 가질 것으로 예상됨.
현재 기업들이 AI를 가장 많이 활용하는 분야는 고객 지원, 연구 및 회의 또는 문서 요약 작업임. 이는 AI 기술이 특정 업무 분야에서 더욱 중요한 역할을 할 것임을 시사함.
전문가들은 AI 기술의 도입이 현재의 직업 시장에 큰 변화를 가져올 것이며, 직원들이 AI 기술을 습득하여 직업 안정성을 확보하고 경쟁력을 강화해야 한다고 조언함.