커리어 전환 챗봇을 활용한 커리어 전환 전략 설계

소개

시도하고자 했던 것과 그 이유를 알려주세요.

안녕하세요. 커리어전환 5기 전교회장입니다.

우선, 커리어 전환 챗봇을 통해 제 방향을 정리하는 과정을 먼저 가졌습니다.

그리고, 이를 토대로 이력서를 작성해봤는데요.

진행 방법

어떤 도구를 사용했고, 어떻게 활용하셨나요?

Tip: 사용한 프롬프트 전문을 꼭 포함하고, 내용을 짧게 소개해 주세요.

Tip: 활용 이미지나 캡처 화면을 꼭 남겨주세요.

Tip: 코드 전문은 코드블록에 감싸서 작성해주세요. ( / 을 눌러 '코드 블록'을 선택)

GPTs 세렌디피티를 사용했습니다.


첫번째 질문

두번째 질문

나 = '타인의 문제를 해결하는 매커니즘에 몰입하는 사람'

1️⃣ AI 온보딩 디자이너 / AI 교육 기획자

2️⃣ 커리어 내비게이터 (Career Navigator / Path Designer)

3️⃣ 문제 해결형 콘텐츠 크리에이터 (YouTube / 브런치 / 뉴스레터)

4️⃣ 학습 경험 설계자 (Learning Experience Designer)

4가지 제안을 해줬습니다. 모두 관심이 있었지만, 지금이랑 가장 비슷한 업무라 생각되어 1번(AI 온보딩 디자이너 / AI 교육 기획자)을 골라서 추가 질문을 이어갔습니다.

이후 질문은 실행 전략에 대한 질문이 이어졌습니다. 내용이 길어져서 생략하도록 하겠습니다.
궁금하신 부분이 있으시다면 댓글로 문의주시면 답변 달겠습니다.

결과와 배운 점

그 이후에도 여러 질문에 대한 답을 주고 받았는데, 생각보다 디테일한 답이 나오지 않았습니다.
디테일한 계획을 짜고싶은데 해보지 않은 부분들은 상상만으로 전략적 접근을 하는데 한계가 있다는 생각이 들었습니다. 결국, AI는 제 생각 깊이에서 크게 벗어나지 않는다는 것을 배웠습니다. 그 이상을 만들 수 있지만, 제가 그 전략에 확신이 들지 않았습니다.
그래서 하나씩 시도하면서 배워보려고 합니다.

도움 받은 글 (옵션)

annykim님의 글을 참고 했습니다.
https://www.gpters.org/chatbot/post/create-customized-career-transition-S9ucPw2TJKgwjza

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1개의 답글

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